“绿树阴浓夏日长，楼台倒影入池塘。”当蛙声蝉鸣奏响夏日的乐章，立夏带着蓬勃的气息如约而至。深化公司“四清企业”清廉国企的建设正当时，引领“节气说廉”在夏阳下坚守清正、在生长中筑牢廉洁防线，为公司发展注入源源不断的清风正气。

立夏启新，以绿意盎然为基，筑廉洁之台

立夏，是万物蓬勃生长的起点，亦是清廉建设的崭新契机。这一时节，大自然生机盎然，党员干部也应以朝气蓬勃之姿投入到工作中。生机与挑战并存，恰如我们在职业生涯中面临的诱惑与风险。立夏提醒我们，滋生腐败最先突破的是廉洁自律这道道德防线，保持清廉必须固守的也是廉洁自律这条底线。

夏木阴阴，以思想防线为根，固廉洁之本

“夏木阴阴正可人”，正如树木需扎根厚土方能枝繁叶茂，党员干部亦需筑牢思想防线。新时代廉洁文化强调“从源头预防腐败”，这要求我们以党纪法规为阳光雨露，以典型案例为养分，定期开展警示教育、节假日廉洁提醒、观看警示教育片等一系列活动，让廉洁意识扎根于每个人的心灵深处。

夏阳高照，以支部引领为脉，织廉洁之网

各基层党支部以“全流程嵌入、全方位监督”为原则，构建起多层次的廉洁防控体系。在安全生产维度，实现从井下采掘精准布局到瓦斯监测毫厘不差、从设备维护严丝合缝到应急预案的全链条管控；在管理规范维度，形成自安全培训常抓不懈至风险排查细入毫芒、由班组建设凝心聚力到标准化建设精益求精的闭环管理。通过制度“防火墙”的全域覆盖，确保权力在阳光下运行，将廉洁基因深度植入决策、执行、监督各环节，打造“制度-流程-文化”三位一体的廉洁治理新格局。

夏虫唧唧，以廉洁自律为歌，奏清风之曲

“夏虫也为我沉默”，在人际交往的“夏夜”中，党员干部保持清醒的“虫鸣”。建立“三不”机制：不参加可能影响公正执行公务的宴请，不收受可能影响廉洁自律的礼品，不在私人场合处理公职事务。以自律之歌，构筑起清风正气的廉洁生态。

立夏时节，万物竞发，廉洁之风亦应随之浩荡。当以立夏为鉴，在“夏长”中守清心，于“夏盛”中筑廉基，为清廉国企建设注入不竭动力。（白阿龙  吴小伟）